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鷹栖町特定事業主行動計画
「次世代育成支援対策推進法」および「女性活躍推進法」に基づき、職員がそれぞれの生活状況に応じていきいきと働き続けられるよう「鷹栖町特定事業主行動計画」を策定しましたので公表します。
職員の給与の男女の差異について
「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」第21条の規定により、職員の給与の男女の差異を公表します。
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